L’ingénieur ou ingénieure spécialisé·e en nouveaux matériaux imagine, conçoit et développe des matériaux innovants capables de répondre aux enjeux techniques, environnementaux et économiques des secteurs de pointe : aérospatiale, santé, énergie, électronique ou construction. Dans un monde en quête de durabilité, son rôle est prépondérant.

Travaillant au sein de laboratoires de recherche, d’industries ou de start-ups, cet·te ingénieur·e est au cœur des avancées technologiques. Qu’il s’agisse de développer des alliages pour l’aéronautique, des polymères pour l’impression 3D ou des matériaux biosourcés pour la construction, cet ingénieur adapte ses missions aux besoins du secteur et des clients.


Sa mission principale : explorer des solutions de produits performants et responsables

En explorant des solutions comme les composites, les nanomatériaux ou les biomatériaux, l’ingénieur·e en matériaux innovants contribue à transformer les idées en produits performants et responsables.

Ses missions comprennent :

  • De la R&D (recherche et développement), pour concevoir en laboratoire de nouveaux matériaux ou améliorer des matériaux existants afin d’en optimiser les propriétés physiques, chimiques ou mécaniques.
  • Des études de faisabilité : il s’agit d’évaluer la pertinence technique et économique d’un matériau dans le cadre d’un projet donné, en tenant compte des contraintes de production et des exigences environnementales.
  • De la caractérisation et des essais : lors de tests rigoureux, l’analyse des propriétés des matériaux (résistance, légèreté, conductivité, etc.) permet de valider leur conformité aux cahiers des charges.
  • Du prototypage et de l’industrialisation : l’ingénieur·e en nouveaux matériaux participe au développement de prototypes et accompagne le transfert des solutions vers la production industrielle.
  • De la veille technologique portant sur les innovations dans le domaine des matériaux, les technologies émergentes et les réglementations.
  • De la collaboration interdisciplinaire, par exemple avec des équipes de chimistes, de physiciens, de concepteurs ou encore de spécialistes en production pour intégrer les matériaux dans des produits ou infrastructures.


Les compétences de l’ingénieur en nouveaux matériaux

L’ingénieur·e en nouveaux matériaux doit mobiliser en premier lieu des compétences scientifiques et techniques. Le métier demande de maîtriser les sciences des matériaux (physique, chimie, mécanique), de comprendre les procédés de fabrication et de maîtriser les outils de modélisation et de simulation numérique.

Cet·te ingénieur doit en outre faire preuve de créativité et d’innovation pour concevoir des solutions inédites.

Face à des contraintes techniques ou économiques, il ou elle doit être en mesure de proposer des alternatives viables et optimisées. Des capacités d’analyse et de résolution de problème sont donc attendues.

Des compétences en gestion de projet (planification, organisation, pilotage du développement d’un matériau, de la phase de recherche à la mise en production) sont un autre prérequis.

Par ailleurs, le métier demande des qualités personnelles (soft skills), notamment pour collaborer avec des spécialistes d’autres disciplines. Il s’agit de savoir communiquer ses idées et intégrer celles des autres pour avancer collectivement. Enfin, dans le contexte environnemental actuel, le sens des responsabilités et de l’éthique sont essentiels. Il s’agit d’être conscient de l’impact écologique des matériaux développés.


Formations et diplômes

Un diplôme d’ingénieur· généraliste ou spécialisé·e en matériaux, chimie ou physique est la voie d’accès au métier la plus courante. Des écoles comme l’INSA, Polytech, les Mines ou Centrale proposent des cursus adaptés.

Le métier est également accessible par la voie universitaire, avec une licence en physique, chimie ou sciences des matériaux, suivie d’un master spécialisé.

En recherche fondamentale ou dans les secteurs de pointe, un doctorat est souvent requis. Enfin, des certifications en gestion de projet ou en logiciels de simulation (COMSOL, Abaqus, etc.) peuvent constituer un atout.


Rémunération

Les salaires des ingénieur·es en nouveaux matériaux reflètent leur expertise et la forte demande dans les secteurs innovants. Ils varient néanmoins selon la taille de l’entreprise et le secteur d’activité. Le salaire annuel brut de base se situe entre 35 k€ et 45 k€.

  • Débutant·es : de 33,6 k€ à 42 k€ brut/an
  • Expérimenté·es : de 54 k€ à 72 k€ brut/an, voire 84 k€ brut/an pour des postes à haute responsabilité ou dans des multinationales.


Liens utiles

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